（来源：中国五矿集团有限公司）
今年是“十四五”规划收官之年，是为“十五五”良好开局奠定基础的关键之年，同时也是中国五矿集团有限公司成立75周年。
在这意义非凡的重要历史时点，中国五矿策划推出系列报道《砥砺“七五载”强矿脉筋骨 奋进“十五五”铸大国重器》，以“三个阶段”的历史跨越和“七个方面”的辉煌成就，全面展示中国五矿“十四五”期间及成立75年来的壮阔征程和突出贡献，带领广大干部职工一同在历史回顾中重温初心使命、在成就总结中增强发展信心、在未来展望中凝聚发展共识，勠力同心加快建设具有全球竞争力的世界一流金属矿产企业集团，为强国建设、民族复兴伟业贡献五矿力量！
本期刊发系列报道第五篇《跨越篇 · 成就与展望：彰大国重器之力 逐世界一流之梦》，敬请关注。
从1950到2025，中国五矿走过了极不平凡的75年。75年来，中国五矿见证和参与了中国经济波澜壮阔的发展历程，完成了不同时期党和国家赋予的光荣使命，其间也经历过无数波折，有困惑冥思，有转机新生，有高歌猛进，更有无数引以为荣的历史性创新创造。75年来，中国五矿在稳增长中筑牢根基，在抓创新中激活动能，在强产业中厚植优势，在促改革中释放活力，在防风险中稳健前行，在保安全中守护底线，在强党建中砥砺初心，用奋斗与担当书写了一部波澜壮阔的矿业报国史、矿业强国史。
稳增长：夯实发展根基，铸就中流砥柱
中国五矿坚持把推动高质量发展作为首要任务，完整准确全面贯彻新发展理念，坚决贯彻落实党中央对经济工作作出的各项决策部署，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，在复杂局面下准确把握经济形势，研究采取有效措施，努力推动质的有效提升和量的合理增长，为国民经济长期向上向好平稳运行持续贡献力量。特别是在关键时期关键时刻，中国五矿挺膺担当、迎难而上、全力以赴，以自身发展的“稳增长”，压实行业基本面的“稳健”，促进国民经济基本盘的“稳定”。
从计划经济时期执行国家指令性任务的经营机构，转变为市场经济条件下自主经营、自负盈亏的现代企业，以机制变革丰富助力国民经济“稳增长”的渠道和方式；从蜗居北京窄小胡同普通院落的小公司，发展为境外机构、资源项目与承建工程遍布全球60多个国家和地区的大型跨国企业，以国际化经营合作拓展“稳增长”的宽广格局；从单纯的贸易业务起家，到金属矿产、冶金建设、科技产业、贸易物流、金融地产领域多点开花，以全产业链一体化、多产业协同集聚“稳增长”的系统性合力；从不曾拥有一座矿山、不曾生产一吨矿石，到成功收购运营以拉斯邦巴斯铜矿为代表的近40座境内外矿山，以资源战略深入实施保障“稳增长”的资源供给；从1950年实现出口创汇5137万美元到2024年实现营业收入近9000亿元，“五年规划期”营业收入从“十五”的3858亿元、“十一五”的9008亿元、“十二五”的16170亿元到“十三五”的27728亿元再到“十四五”前四年的35163亿元，实实在在的数据充分证明了中国五矿助力国民经济“稳增长”的强大支撑力。
大块头要有大担当，大块头才有大担当。当前，中国五矿坚持以高目标引领高质量发展，层层推广阿米巴经营模式，坚持算账经营创效、精细管理增效、改革创新提效，压茬落实各项战略部署，全力以赴完成各项任务，不断扛牢更大责任、展现更大作为、彰显更大担当，一如既往当好国民经济稳定增长的“顶梁柱”“稳定器”和“压舱石”。
抓创新：激活发展动能，勇攀科技高峰
中国五矿坚持把自主创新作为实现高水平科技自立自强的必由之路，始终把科技创新摆在企业发展大局的核心地位，聚焦主责主业，全面提升科技创新能力，持续强化增量创新、集成创新、应用创新和模式创新，发挥创新机制支撑作用，努力解决“卡脖子”难题，不断将技术领先优势转化为市场领先效益。
中国五矿立足国家重大需求，积极打造国家战略科技力量，于2024年7月成功获批牵头建设我国矿产资源领域首个国家技术创新中心——“国家战略性稀有金属矿产资源高效开发技术创新中心”。截至目前，中国五矿共拥有19家转制科研设计院所、全国重点实验室和国家技术创新中心等48个国家各类科技研发平台，200余个省部级科技平台，科技人员3万人，有效专利6.3万件，有效发明专利2万件，PCT专利634件，国家科学技术奖203项，中国专利奖103项，成果广泛应用于国家重大战略和重大工程，有力发挥了中央企业科技创新、产业控制、安全支撑“三个作用”。
中国五矿以科技创新为核心驱动力，在矿产资源勘探、深部采矿、深海采矿、复杂多金属矿采选及关键装备等领域不断取得重大突破，构建了绿色、低碳、高效的矿产资源开发技术体系，有效提升了资源利用率、为资源保障提供了强大技术支撑；依托有色冶金和黑色冶金的全产业链整合集成优势，在有色金属高效冶金、绿色低碳氢冶金、冶金数字智能化等领域取得重要突破，有力推动中国冶金产业向智能化、绿色化、低碳化、高效化迈进；始终站在绿色节能领域前沿，在污染治理、绿色节能、资源循环利用等领域大力推动技术创新与研发，为国家绿色低碳高质量发展提供坚实基础；在硬质合金材料、超高纯硅基电子材料、超高纯石墨材料、盐湖卤水绿色提锂等方面，突破高端印制板用硬质合金微型钻头技术等多项“卡脖子”难题，持续向高端化、高附加值方向发展，形成了从资源到动力电池正、负极材料生产以及资源回收的动力电池全产业链布局；依托多年在基本建设领域形成的技术优势，大力推动绿色化、数字化转型升级，在大型体育场馆、市政道路桥梁、大型游乐设施、智能化建造等领域形成一系列科技创新成果，打造出基本建设领域众多独具特色的优势产业、产品和优质品牌。
长沙矿冶院研制的全球首台6千米级智能电驱动型深海重载采矿车
中国恩菲独创的红土镍矿高压酸浸技术应用
中冶京诚利用自主研发技术建成的全球首套氢冶金工程示范厂
中冶长天活性炭法烟气多污染物协同净化关键技术及装备应用
中冶赛迪打造的全球首个全流程数字钢厂
中冶南方首创的小型化超临界安全清洁煤气发电技术应用当前，中国五矿正以科技创新为引擎，坚持“四个面向”，聚焦科技研发平台建设，着力打造国家战略科技力量；聚焦平台研发能级提升，有效整合利用创新资源；聚焦重大技术难题攻关，全力抢占科技竞争制高点；聚焦科技成果转化产业化，加快构建贯通转化体系；聚焦科技人才队伍建设，充分调动科技人才创新积极性。通过优化完善科技创新体系，深化科技体制机制改革，持续推动创新链产业链资金链人才链深度融合，努力实现从资源驱动向创新驱动的历史性跨越。
强产业：完善产业体系，厚植发展优势
从贸易起家到工贸结合，从供应链安全到产业链延伸再到全产业链一体化优势形成，中国五矿不仅在全球范围内率先打通从资源获取到勘探勘查、设计施工、采矿选矿、冶炼加工、贸易物流的全产业链通道，更在金属矿产、冶金建设、科技产业、贸易物流、金融地产等业务领域取得了有目共睹的不凡成就。
金属矿产领域，中国五矿金属矿产资源储量丰富，在亚洲、大洋洲、南美洲和非洲等地共拥有境内外矿山近40座。秘鲁拉斯邦巴斯铜矿、澳大利亚杜加尔河锌矿、巴布亚新几内亚瑞木镍钴矿、湖南柿竹园多金属矿、青海察尔汗盐湖等世界级在产矿山运营稳定。拥有的矿产资源品种覆盖我国非能源战略性矿种目录约70%，钨、晶质石墨和铋资源量位居全球前列，镍、锂、钾盐、锌、铅、锑、铬和萤石等资源量位列全球第一梯队。
杜加尔河锌矿选矿厂
巴布亚新几内亚瑞木镍钴矿
柿竹园公司东波选矿厂冶金建设领域，中国五矿先后承担了国内主要大中型钢铁企业的规划、勘察、设计和建设工程，积累了贯穿各环节的核心技术优势和设计施工能力，高质量完成了一批具有全球影响力的钢铁工程项目，参与并见证了新中国从建立独立完整的冶金工业体系，到实现冶金工业现代化，再到迈入世界一流钢铁工业强国行列的历史进程。
马来西亚马中关丹产业园350万吨钢铁项目
台塑越南河静钢铁项目
中国中冶承建的宝武湛江钢铁工程科技产业领域，中国五矿充分利用所属设计院所等科研“特富矿”，将其深度嵌入各产业链，通过“服务+技术+服务”迭代升级，为产业链搭载科技创新引擎，促进科技创新和产业创新深度融合，在强化自身产业建设的同时，科技创新成果广泛应用于国家重大战略和重大工程，为传统产业转型升级和新兴产业、未来产业培育壮大提供强大引擎。
五矿盐湖率先开发的“吸附+膜”原卤提锂工艺技术应用
金洲公司研制的高端印制板用硬质合金微型钻头
五矿勘查开发的99.99995%超高纯石墨制备技术应用贸易物流领域，中国五矿拥有遍布全球的贸易流通网络，仓储物流和分销配送能力突出，是国内经营规模大、网络覆盖广、综合服务能力全的大宗金属矿产品流通服务商，在大宗冶金原料贸易和钢材工程配供业务领域保持国内领先地位，为国家矿产资源保供强链补链，助力钢铁行业高质量发展。
中国五矿曹妃甸国际矿石交易中心码头金融地产领域，中国五矿作为国务院国资委批准的3家以金融为主业的央企之一，拥有信托、金融租赁、证券、期货、财务公司、银行、基金、保险全金融业务牌照，持续深耕产业金融；中国五矿还是国务院国资委首批确定的16家以房地产为主业的央企之一，打造了一批特色品质项目，享有较高知名度。
当前，中国五矿正聚焦国有资本布局“三个集中”，坚持“强龙头、补链条、聚集群”，加快改造传统产业，大力培育新兴产业，大力推动补链延链升链建链，突出产业生态集群、行业能力提升、重点任务牵引、核心技术突破，将全产业链一体化优势转化为多产业链融合发展模式，着力发挥产业集群辐射带动作用，进一步提升我国金属矿业在全球范围内的竞争力与影响力。
促改革：破解发展难题，释放体制活力
中国五矿坚持社会主义市场经济改革方向，不断涉深水区、啃硬骨头，成功跻身国有资本投资公司试点企业；深入贯彻“两个一以贯之”，推动党的领导与公司治理高度统一、有机融合，不断提升治理体系和治理能力现代化水平；全面落实国企改革“1+N”文件体系，接力实施国企改革三年行动、国企改革深化提升行动，一系列突破性进展、标志性成果令人振奋，多次获评国务院国资委改革考核A级企业。
中国五矿持续优化完善“三清单一流程”，强化党组（党委）前置研究把关定向、发挥领导作用，推进董事会建设和规范运作、发挥经营决策主体作用，落实经理层职责权限、发挥作为执行机构的作用，各治理主体权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡，不断提升公司治理整体效能；充分发挥董事会定战略、作决策、防风险的作用，严格落实“会前沟通—专委会审查—董事会审议”三级程序科学决策，并确保决议落实落地，有力保障企业持续健康经营发展；建立对不同下属企业的差异化精准化授权放权管理，积极探索集团管控下的企业自主经营模式，加快构建新型经营责任制，使各级各类企业真正按市场化机制运营；持续加大“两非”“两资”专项处置出清力度，大力压减法人层级和管理层级，进一步理顺管控体系；一批子企业成功跻身国家级制造业单项冠军、专精特新“小巨人”企业，入选“双百行动”“科改行动”企业名单并获评标杆企业……
中国五矿构建既“放得活”又“管得住”的管控体系改革永远在路上。中国五矿将始终把牢国企改革目标、重大原则与方向，以“知不足”和“不知足”的改革决心，落实落细中国特色现代企业制度，持续完善制度流程规范，有序推进2025“管理规范年”各项工作，确保改革深化提升行动圆满收官，持续提升管理规范化和治理现代化水平，将自身打造成充满活力、更有效率的市场主体，更好地适应全球矿业竞争格局，释放发展潜能，为国家经济体制改革提供“五矿经验”。
防风险：筑牢安全屏障，保障稳健发展
中国五矿坚定不移把防范化解重大风险摆在突出位置，始终坚持底线思维和极限思维，不断增强忧患意识、风险意识和责任意识，统筹推进风险研判机制、决策风险评估机制、风险防控协同机制、风险防控责任机制建设，着力推动风险管理体系全覆盖和工作全穿透，加强关键领域风险排查整治，大力培育风险防控文化，全面提高防范化解重大风险能力，持续推动企业高质量发展和高水平安全的良性互动。
中国五矿持续强化合规经营源头管理，牢固树立法治思维，大力推进依法治企，以制度建设为重点完善公司经营管理体系，推动法律、合规、内控、风控协同管理；编制运行合规管理“三张清单”，实现由“被动合规”向“主动合规”转变；严格落实合规经营联合审查机制，确保决策审批“权责法定、程序合规、内容合法”；防范化解法律纠纷案件风险，助力企业提质增效；严格规范贸易业务开展，不断提升依法合规经营能力和水平。
聚焦境外经营风险防范化解，中国五矿坚持危地不往、乱地不去，熟地深耕、富地聚焦，全面梳理排查境外投资经营风险，严控高债务风险国家和政局不稳定、高安全风险国家投资。建成境外人员安全应急指挥系统，最大程度保证境外生产运营平稳。
中国五矿统筹推进重点业务风险防范化解，加大行业发展趋势及重大调整研判，努力将行业不利影响对自身发展造成的冲击降至最低。严控投融建和PPP业务决策授权和准入标准，深入实施金融业务大排查、大整治、大规范，积极化解信托房地产项目风险，全力压降地产业务存货，牢牢守住资金、交付、质量三条底线。此外，中国五矿还通过建设“数字化企业大脑”，强化风险集中管控和在线预测预警，确保各级企业日常经营风险及时发现、快速闭环处置。
中国五矿数字化企业大脑展示界面当前，中国五矿正加快实施全级次穿透式监管，构建更加全面有效的风险防控体系，持续化解风险存量、遏制风险增量、防范风险变量，全力攻坚化解债务资金风险，稳妥防范应对境外风险，牢牢守住不发生系统性风险底线，在保障企业在复杂多变的环境中稳健前行的同时，持续为国家资源安全与经济稳定发挥关键支撑作用。
保安全：坚守生命红线，践行绿色发展
中国五矿深入践行“人民至上、生命至上”“绿水青山就是金山银山”发展理念，始终将安全环保视作企业高质量可持续发展的生命线，铁心铁律铁腕抓安全，从严从细从实抓环保，持续强化系统治理、依法治理、综合治理、源头治理，把安全发展、绿色发展贯穿企业经营各领域和全过程，深入推动发展模式转型、生产方式改善、治理模式优化，企业安全环保态势长期保持总体平稳。
中国五矿持续强化合规经营源头管理，牢固树立法治思维，大力推进依法治企，以制度建设为重点完善公司经营管理体系，推动法律、合规、内控、风控协同管理；编制运行合规管理“三张清单”，实现由“被动合规”向“主动合规”转变；严格落实合规经营联合审查机制，确保决策审批“权责法定、程序合规、内容合法”；防范化解法律纠纷案件风险，助力企业提质增效；严格规范贸易业务开展，不断提升依法合规经营能力和水平。
中国五矿推动落实以安全生产责任制为核心的安全管理体系，压实各级主体安全生产责任；深入推动实施安全生产专项整治三年行动、安全生产治本攻坚三年行动，基层、基础、基本功建设持续加强，安全生产管理效能不断提升；持续深化大排查、大整治，开展交叉检查、包保检查，常态化开展矿山开采、建筑施工、危化品生产、冶炼加工、物流运输、办公楼问题隐患排查，突出抓好节假日、汛期及极端天气安全风险防范；持续推动智能矿山、智慧工地建设，推进“机械化换人、自动化减人、智能化无人”，科技兴安水平不断提升；严格落实领导值班带班和关键岗位24小时在岗制度，严防各类安全事故发生；狠抓“三废”污染防治等节能降碳、减污治污重点任务，一批“老大难”遗留问题完成整改销号；深入落实碳达峰行动方案，被评为中国工业碳达峰“领跑者”企业，多家所属企业获评国家级“绿色矿山”“绿色工厂”……
中国五矿获评中国工业碳达峰“领跑者”企业证书安全环保责任重于泰山。中国五矿将始终时刻以“时时放心不下”的责任感和“须臾不可放松”的紧迫感，以更严更高的标准、如履薄冰的态度抓好安全环保工作，持续抓好以安全生产责任制为核心的安全管理体系落地落实，推动安全生产重点工作走深走实，大力培育企业安全文化，持续夯实本质安全水平，全面提升绿色发展质量，坚定当好“两个至上”“两山”理念的积极传播者和模范践行者。
强党建：传承红色基因，强化精神引领
中国五矿坚持思想引领、精神铸魂，在学思践悟、赓续传承中国共产党人精神谱系的同时，也在自身发展过程中形成了具有五矿特色的独特而宝贵的革命精神和优良传统。它们以“矿业报国、矿业强国”初心使命为精神内核，共同构筑形成了极具中国五矿特色、极富融合包容力的文化精神谱系，成为团结凝聚一代代五矿人始终与党同心、对党忠诚、跟党奋斗、为党分忧的红色坐标。
从“勇于斗争、敢为人先”的水口山八百矿工上井冈，到锡矿山成立湖南省第一个工矿企业党支部；从“站在排头不让、把住红旗不放”的马万水精神，到“献了青春献终身、献了终身献子孙”的矿业报国情怀；从“科技报国、创新图强”的冶金学家周行健，到“克勤克俭、精打细算”的红管家易会才；从矿山抢险、敢闯敢试的南风井治水，到“追求过硬、进取无限”的走马塘攻坚；从“吃苦耐劳、一往无前，不达目的绝不罢休”的蒙古马精神，到驰援唐山大地震抢险救灾的抗震精神；从落实党中央重大战略投身西部的三线建设，到彰显改革开放效率优先的深圳速度；从“安全、专业、信誉、创新、合作”的自我要求，到“珍惜有限、创造无限”的永恒探索……这些宝贵的文化精神，共同凝结和汇聚起中国五矿对党忠诚的政治品质、一心为民的根本立场、敢为人先的创新特质、苦干实干的纯真本色、无私奉献的生动实践和勇攀高峰的不懈追求。
党的十八大以来，特别是全国国有企业党的建设工作会议召开以来，中国五矿牢牢抓住学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题主线，认真开展党内集中教育，始终坚持把深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示作为想问题、定决策、做工作的源头活水和逻辑起点，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。中国五矿持续完善加强党的全面领导的工作体系、固本培元凝心铸魂的教育体系、上下贯通执行有力的组织体系、干部人才选育管用体系、彰显国有企业先进精神的价值体系和以党内监督为主导的监督体系，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，在围绕中心抓党建、抓好党建促发展方面，开创了新局面、取得了新成效。
2025年5月19日，中国五矿领导班子成员与受到表彰的劳动模范和先进青年代表合影
参与2023年涿州暴雨灾后抢险的党员突击队和青年突击队中国五矿将持续深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，聚焦党建工作机制责任化、党组织建设规范化、全面从严治党常态化建设，充分发挥全系统4000余个基层党组织的战斗堡垒作用、7万余名党员的先锋模范作用，大力推动党建工作提质增效，促进党建工作与生产经营深度融合，构建同新时代央企职责使命相适应的党建新格局。
七十五度风雨春秋，七十五载励精图治。
怀揣使命而来，在践行矿业报国、矿业强国初心使命征途中，中国五矿从未犹豫彷徨；逆势向阳而生，在持续做强做优做大征途中，中国五矿始终坚定从容；锚定一流而去，在融入国家发展、服务国家战略、担当国家使命的征途中，中国五矿虽历经风浪洗礼，却永远赤诚满腔、热血满怀。
穿越岁月的沧桑，中国五矿已从深邃中走来；行进于复兴之征途，中国五矿必向辽阔中走去。
未来已来，接续奋斗！
中国五矿将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，坚决落实党中央、国务院决策部署，切实按照国务院国资委工作要求，坚定践行“矿业报国、矿业强国”初心使命，大力弘扬“实干、干实”工作作风，聚焦“资源保障国家队、两新服务主力军”战略定位，树牢“大矿业观”，落实“主业归核、产业归位、资源归集”发展原则，坚持创新驱动，加快培育新质生产力，发挥党建引领保障作用，不断增强“保障国家金属矿产资源供给与安全”核心功能，提升“金属矿业全产业链一体化高水平发展”核心竞争力，加快建设世界一流金属矿产企业集团，为强国建设、民族复兴伟业贡献新的更大力量！
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